中試技術(shù)部 周小磊

最近，公司組織全員學(xué)習(xí)背誦稻盛和夫先生的“六項精進(jìn)”，本人學(xué)習(xí)以后感觸頗深。稻盛和夫先生以人為本，從日常中每個人都能做到的點(diǎn)滴著手，當(dāng)我們對周圍充滿感激，珍惜來之不易的每一天，那么所有的煩惱、挫折都不會輕易將我們擊敗。

一、付出不亞于任何人的努力。努力，對每個人都是平等的，認(rèn)真、拼命的工作，全力投入工作就會產(chǎn)生奇跡。為了取得成功，我們必須付出時間和精力。時間和精力是有限的，因此我們必須聚集所有的精力在目標(biāo)。只有當(dāng)我們?nèi)娜獾赝度氲焦ぷ髦?，才能取得成功。付出不亞于任何人的努力同樣需要自我約束和自我管理。只有這樣，我們才能為企業(yè)帶來最佳的貢獻(xiàn)，體現(xiàn)出我們的價值。

二、要謙虛，不要驕傲。書中說到謙虛是最重要的人格因素，就如那句“滿招損，謙受益”，所以不管我們在工作還是生活中都要保持一種謙恭敬畏的心態(tài)，才能不斷進(jìn)步，古往今來，最后取得勝利的都是虛懷若谷的人。

三、要每天反省。曾子說：“吾日三省吾身”,我一直有個習(xí)慣，會將一天所做的事情在腦海中過一遍。就像我們中試部的工作一樣，通過反省以前現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量缺陷，我們編制了對應(yīng)模板的測試用例，根據(jù)測試用例來測試，能大大減少現(xiàn)場出現(xiàn)質(zhì)量問題。通過反省能認(rèn)識到我們言談舉止中的不足并加以改正，長此以往，將會發(fā)生質(zhì)的改變。

四、活著，就要感謝。常懷感恩之心的人，不僅會對周圍釋放善意，自身也會具備強(qiáng)大的能量，一種獲得幸福的能量。只有這樣我們才會對生活，多一分知足，少一分抱怨，你的生活也會多姿多彩。要感謝出現(xiàn)在我們生命中的人和事。

五、忘卻感性的煩惱。沉浸于感性的煩惱，除了深陷糾結(jié)、悔恨、埋怨等負(fù)面情緒外。不僅沒有解決問題，還會產(chǎn)生更大的內(nèi)耗，浪費(fèi)很多時間和精力，得不償失。我們要善于控制自己的情緒，在做事中實現(xiàn)自己的價值，收獲精彩人生。

通過學(xué)習(xí)領(lǐng)悟“六項精進(jìn)”，磨練了我們的心智，提高了我們的思想，鍛煉了我們的能力，懂得感恩、懂得付出，來打造一個更完美的自己，讓我們的工作做得更好。

研究所-系統(tǒng)集成開發(fā)部 張洋豪

一、六項精進(jìn)的理解

文化是一種重要的粘合劑，企業(yè)要生存和發(fā)展離不開良好的企業(yè)文化，稻盛和夫六項精進(jìn)涵蓋了從個人到集體的文化準(zhǔn)測，學(xué)習(xí)和踐行六項精進(jìn)對我們成長大有裨益，個人想要取得發(fā)展就需要“每天都要努力”，不斷地提升自己的價值，才能夠獲得更好的發(fā)展。公司是一個制造產(chǎn)品、創(chuàng)造價值的集體，產(chǎn)品從研發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)到交付驗收需要各個部門同事進(jìn)行團(tuán)結(jié)協(xié)同，每一道工序嚴(yán)格把關(guān)，不把問題傳遞到下一個部門既是利他，也是利己，在每天的工作中，我們需要保持一個善心，做好本職工作，創(chuàng)造個人價值，只要我們每個都用心去做產(chǎn)品，那么我們的做出來的產(chǎn)品一定是好產(chǎn)品。

二、工作感悟

持續(xù)的為用戶創(chuàng)造價值，讓用戶對許昌智能產(chǎn)品認(rèn)可和滿意是我們追求的目標(biāo)，繼電器研究所系統(tǒng)集成類產(chǎn)品需要針對不同類型的客戶制定不同的產(chǎn)品策略，國網(wǎng)類客戶是需求固定和規(guī)范的，產(chǎn)品的統(tǒng)一化和標(biāo)準(zhǔn)化是我們追求的目標(biāo)，應(yīng)避免復(fù)雜的個性化設(shè)計，簡單實用且能滿足要求為好；用戶類項目則不同，需求的個性化和定制化強(qiáng)，需要我們從前期技術(shù)方案時就要投入更大的人力和成本去挖掘用戶需求，制定項目的個性化實施方案，能夠快速的給用戶提供滿意的產(chǎn)品，到達(dá)產(chǎn)品的快速生產(chǎn)交付與驗收，同時在用戶類項目的產(chǎn)品開發(fā)和設(shè)計過程中，我們需要重視產(chǎn)品的靈活性和可擴(kuò)展性，要時刻關(guān)注不同市場的需求和產(chǎn)品變化，做好產(chǎn)品的調(diào)研工作，因地制宜的打造用戶滿意產(chǎn)品。